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劳务外包_劳务派遣_选智通外包
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2025-11-26 14:38:33.073 5次浏览 信息编号:
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类型:
生活服务-其他服务
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劳务外包_劳务派遣_选智通外包
劳务外包是指企业基于合同,把一些非核心的工作通过外包的方式交由三方人力资源公司来完成,是正式用工的一种补充形式。
劳务外包的好处:
①节省费用
劳务外包能够减少企业的资源支出,免去企业人事管理过程中大量重复性的工作,从而为企业节省费用,使企业将相关资源投入到其他更有效增值的活动中去,提高企业效益!
②降低用人风险
劳务外包不同于劳务派遣,发包方无需承担连带责任,从而降低企业的用人风险,提高企业的核心业务能力和企业形象!
③提高员工热情
在劳务外包中,公司负责为员工办理一切人事代理手续,减少其后顾之忧,从而提高员工的工作热情!
劳务外包的应用:
一般来说,一些技术性的和事务性的工作,往往可以被外包。
1、人事管理流程包括职位需求分析、工作分析、招聘、筛选、培训、绩效考评、员工意见调查、薪酬福利、员工关系等几方面的内容;
2、工作分析、招聘、培训、员工意见调查、福利薪酬等大多数的工作都可以外包,公司低层人员招聘需求多,也繁杂,这种业务可以外包;
3、国家法定的福利,如养老保险、失业保险、医疗保险、住房公积金等事务性的工作也可外包;
4、公司文化建设、关系协调、激励和留住人才之类的核心工作。
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